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Caroline Alcorso è National Manager, Workforce Development, presso National Disability Services. Alla NDS dirige la Disability Workforce Innovation Network, un'importante iniziativa nazionale per la forza lavoro per il settore della disabilità, nonché la politica della forza lavoro e delle relazioni sul posto di lavoro. Negli ultimi anni ha lavorato come manager, sviluppo della forza lavoro, servizi di formazione statale (dipartimento dell'istruzione e delle comunità del NSW) e presso Skills Australia, dove è stata l'autore principale del suo rapporto strategico sulla prima strategia nazionale della forza lavoro, Workforce Futures, Un documento strategico su Workforce Development (2010).  Caroline ha un Bachelor of Arts all'Università della Tasmania e un Master of Arts dell'Università di Cambridge, in Inghilterra. Nel 2006 ha completato un dottorato in filosofia presso l'Università di Sydney (Economia) che ha esplorato il modo in cui i datori di lavoro impiegano e gestiscono gli immigranti nelle tecnologie dell'informazione e nelle industrie alberghiere. Ha una vasta esperienza nel campo della ricerca, della politica e della difesa. Oltre al governo, ha lavorato per organizzazioni comunitarie, sindacati e centri di ricerca nel corso degli ultimi 25 anni e ha riconosciuto l'esperienza in relazioni lavorative e occupazionali, equità di genere, migrazione e affari multiculturali e sostenibilità ambientale.